EYT’lilerin hayali gerçek oluyor…
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) yasası için son düzlüğe girildi. Ocak ayında yürürlükte olması beklenen EYT için milyonlarca vatandaş gün sayıyor.
Aralık ayında Meclis’e sunulacak olan EYT yasa tasarısı ile ilk etapta 1.5 milyon kişinin emekli olması bekleniyor.
Emekli olacak şahısların kıdem tazminatları, prim ve yıl üzere bahisleri düzenleme ilan edildikten sonra büsbütün belirli olacak. Bu kapsamda vatandaşlar “EYT’den faydalanabilecek miyim, EYT kimleri kapsayacak, askerlik sayılacak mı, prim günü kaç olmalı, sigorta girişi kaç olmalı” üzere sorulara cevap arıyor.
EYT, prim günü dolmuş lakin yaşı bekleyen vatandaşlar için geçerli olacak. Eksik prim günü olanlar ise tamamlayabilmek ismine ayrıntıları sorguluyor.
Peki EYT kaideleri ne olacak? Askerlik, staj, hamilelik sayılacak mı? Sigorta giriş yılı kaç olmalı? İşte tüm ayrıntılar…
EYT emeklilik yaşı ve gün şartı
1999’un eylül ayında toplumsal güvenlik sisteminde yapılan değişiklikle sigortalılık mühleti ve prim gün sayısına ek olarak emeklilik için yaş koşulu getirildi.
Emekli olabilmek için emeklilik yaşı kademeli olarak bayanlar için 58, erkek çalışanlar için 60’a çekildi ve prim gün sayısı da 7 bin güne çıkarıldı. Bu bireyler çalışma yılını ve prim gün sayısını doldursalar da emeklilikte yaşa takıldılar.
İlk sigortalı olduğu tarih eylül 1999’dan evvel olup da çalışma yılını ve prim gün sayısını dolduranlar; yeni düzenlemeden yararlanarak, emekliliğe hak kazanacak.
Askerlik, staj ve doğum borçlanması
Prim gün sayısı kâfi olmayanlar, askerlik ya da doğum borçlanması yaparak EYT düzenlemesinden yararlanabilecek mi sorusu şimdi netleşmedi. Yıl sonunda borçlanarak EYT’li olunabilecek mi muhakkak olması bekleniyor.